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答疑解惑

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做好薪酬績(jī)效專員需要注意什么?

提問(wèn):做好薪酬績(jī)效專員需要注意什么?


回答:
熟悉企業(yè)的業(yè)務(wù)流程與各崗位的大體職責(zé),具備較強(qiáng)的專業(yè)能力與職業(yè)素養(yǎng),在薪酬方面做好工資的準(zhǔn)確性與工資表的保密性,在績(jī)效方面組織好各部門(mén)績(jī)效目標(biāo)制定的合理性,目標(biāo)實(shí)施過(guò)程的跟進(jìn)、糾偏、結(jié)果的審核、分析等。

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