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某水務(wù)有限公司《薪酬與績效體系優(yōu)化項目》結(jié)案

某水務(wù)有限公司成立于2012年,是以城市供水為主營業(yè)務(wù)的國有股份公司,主要為屬地居民提供生活用水和為駐地企業(yè)提供生產(chǎn)用水。


由于公司的績效管理體系與薪酬體系運行多年,已經(jīng)跟不上公司的發(fā)展現(xiàn)狀,2024年4月,公司與合易咨詢達(dá)成合作,對薪酬制度與績效考核文件進(jìn)行優(yōu)化升級,使其更好的服務(wù)公司經(jīng)營,在國企改革深化提升行動中,為公司奠定堅實的管理基礎(chǔ)。


通過合易咨詢顧問與企業(yè)雙方的共同努力,目前已經(jīng)完成了方案文件的最終提交驗收,合易咨詢將秉承“唯客思為”的理念,持續(xù)關(guān)注客戶項目的運營情況,努力為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。


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